Führungskräftetraining

   


Führungskräftetraining

Optimierung der Führungskompetenz

Wir trainieren Ihre Führungskräfte in folgenden Bereichen:

  • Entwicklung von Führungskompetenz für Nachwuchskräfte
  • Optimierung des Führungsstils für erfahrene Führungskräfte
  • Die Führungskraft als Coach seiner Mitarbeiter
Alle Module können jeweils als 2- oder 3-tägiges Seminarkonzept durchgeführt werden. Die Unterschiede liegen in der Intensität bei der Durchführung der praktischen Übungen.

Individuelles Coaching
Soll eine Führungskraft nachhaltig in ihrem Führungsverhalten verbessert werden, so kann dieses Ziel vor allem durch ein kontinuierliches Coaching über mehrere Monate erreicht werden.
Es ist empfehlenswert, Nachwuchskräfte nur in Verbindung mit dem Grundseminar ins Coaching aufzunehmen.
Bei erfahrenen Führungskräften kann ein Coaching auch ohne Seminar Sinn machen.

Methode
Die inhaltliche Grundlage für das Training beruht auf dem etablierten Modell "Situatives Führen" nach Ken Blanchard, San Diego.